PINAMAR – El secretario general del Sindicato de Trabajadores Municipales de Pinamar, Enrique Giménez, repasó en Nadie es Perfecto que “cuando firmamos el acuerdo de la paritaria 2022 dejamos previsto una cláusula en caso que la inflación superase el porcentaje de aumento salarial, nos íbamos a sentar de nuevo a dialogar”.

Así “llegamos a un acuerdo del 16,8 por ciento que va a ser pagado 8,8 entre el 26 y 30 de diciembre y el restante 8 por ciento en la primera semana de enero. Nos queda la revisión de la inflación de octubre, noviembre y diciembre para cerrar la paritaria 2022”.

De esta forma, el aumento conseguido durante el 2022 es del “88 por ciento”, según indicó Giménez.

Por otro lado, mencionó que “acá no existe la canasta básica del Indec, los valores que pagamos somos turistas todo el año” y anunció que “el 1 de diciembre tendremos la asamblea para tener el porcentaje que vamos a solicitar en 2023”.

En ese marco, anticipó que “no vamos a pedir menos de lo que pedimos este año” y que “lo que corresponde a una paritaria es tener una mejora salarial, la pelea nuestra es por encima de la inflación”.

Finalmente, el dirigente sindical expresó que “estamos en el proceso de pase a planta de 80 trabajadores, están en situación de jornalizados más de dos años”.